Trayectoria institucional desde 2017

AGENDA 2050 PERÚ

Fortalecemos competencias, impulsamos la innovación y promovemos el aprendizaje permanente para afrontar los desafíos del presente y construir oportunidades hacia el año 2050.

Nuestra Identidad

¿Quiénes somos?

AGENDA 2050 PERÚ es una consultora especializada en capacitación, innovación y desarrollo profesional aplicado, orientada al fortalecimiento de competencias y al aprendizaje permanente de personas, empresas y organizaciones.

Nuestra propuesta integra tecnología, inteligencia artificial, empleabilidad, gestión social, desarrollo sostenible y transformación empresarial, combinando metodologías activas y una plataforma propia para afrontar los desafíos de un entorno laboral y social en permanente evolución.

Aprendizaje Permanente

Actualización continua y modular

Enfoque Práctico

Conexión con el mercado real

Formación Aplicada

Cursos y programas diseñados para personas (B2C) y organizaciones (B2B) con aplicación directa.

IA & Tecnología

Herramientas digitales e inteligencia artificial incorporadas transversalmente en cada programa.

Gestión Sostenible

Capacitación integral en desarrollo territorial, relaciones comunitarias y gestión social.

Visión 2050

Promovemos el aprendizaje permanente para multiplicar oportunidades profesionales a largo plazo.

Nuestra Trayectoria

Formamos con criterio,
lideramos con tecnología

Desde nuestros inicios en 2017 hasta la consolidación del PLAN AGENDA 2050, nuestra historia refleja evolución constante, innovación y compromiso con el desarrollo del país.

2017Fundación

Nacimiento de Agenda 2030 SAC

Nace bajo el liderazgo del Ing. Roberto Tello Yuen, consolidando consultoría de gestión, proyectos de ingeniería, educación y desarrollo profesional conectado a minería, educación superior y sostenibilidad.

EvoluciónInnovación

Transformación Digital & IA

Frente a las demandas del mercado y la inteligencia artificial, se incorporan metodologías activas, aula virtual propia y certificación verificable por código QR.

Hacia el 2050Consolidación

Agenda 2050 Perú

Nueva etapa institucional de formación aplicada B2C y B2B, articulando dos grandes líneas formativas: Tecnología & Empleabilidad y Gerencia & Gestión Social.

“La educación abre caminos. La tecnología los multiplica.”

Ing. Roberto Tello Yuen — Gerente General

Pilares Institucionales

Misión, Visión y Valores

01Propósito

Misión Institucional

Capacitación especializada, accesible y con impacto real

Brindar capacitación especializada, práctica y accesible a personas naturales (B2C) y organizaciones (B2B), mediante programas de formación tecnológica, empleabilidad, gestión social y desarrollo sostenible, combinando experiencia profesional, herramientas digitales e innovación educativa para generar valor tangible.

Formación B2C y B2B adaptada
Herramientas digitales e innovación
Docentes con experiencia en campo
02Horizonte 2050

Visión de Futuro

Referente latinoamericano en formación continua aplicada

Ser una organización referente en Latinoamérica en formación tecnológica, empleabilidad y desarrollo profesional aplicado, integrando educación, innovación, inteligencia artificial y gestión sostenible para contribuir al crecimiento y competitividad de personas y organizaciones.

Liderazgo en formación tecnológica
Integración de IA transversal
Impacto en el crecimiento regional
03Principios

Nuestros Valores

Compromiso inquebrantable con la excelencia y la ética

Nuestras acciones y programas se rigen por la excelencia académica, la ética profesional, el pensamiento crítico, la innovación constante y el compromiso genuino con el éxito y la empleabilidad de cada uno de nuestros estudiantes.

Excelencia & Ética profesional
Innovación & Pensamiento crítico
Compromiso con el éxito del alumno
Mensaje Institucional

El futuro se construye con conocimiento e innovación

En AGENDA 2050 PERÚ creemos que el aprendizaje permanente es una de las principales herramientas para afrontar los cambios tecnológicos, profesionales y sociales de nuestro tiempo.

Nuestra trayectoria institucional comenzó en 2017 y continúa evolucionando a través de nuevas propuestas de capacitación, una plataforma propia de aprendizaje y una visión estratégica orientada al año 2050.

Nuestro compromiso es ofrecer experiencias de aprendizaje prácticas, accesibles y conectadas con la realidad, que permitan a ciudadanos, técnicos, profesionales y organizaciones fortalecer sus capacidades y generar nuevas oportunidades.

El futuro se construye con conocimiento, innovación y personas dispuestas a seguir aprendiendo.

Ing. Roberto Tello Yuen

Ing. Roberto Tello Yuen

Gerente General, AGENDA 2050 PERÚ

Ing. Roberto Tello Yuen
Plana Docente de Excelencia

Aprende con Líderes de la Industria

Especialistas, consultores y directivos con amplia trayectoria en el mercado productivo e institucional.

Juan García
12 Cursos
Ing. Software

Juan García

dfsdfdsf dsfsddsfsdf sd DESCRIPCIÓN PROFESIONAL sd fsdfdsfsd sdf sd fsdf dsf dsf sdfsdfsdf sdf FORMACIÓN ACADÉMICA sdfdsf sdf sd sdf sdfdsfsdfsdfsd fsdfs sdfsdf

Ver trayectoria Agenda 2050
Contacto Institucional

¿Listo para potenciar tu desarrollo profesional?

Nuestro equipo está disponible para brindar información sobre cursos, rutas de aprendizaje, seminarios, programas corporativos, convenios y alianzas estratégicas.

Portales Web

Oficial: www.agenda2050.pe

Complementario: www.agenda2050peru.com

Aula Virtual integrada

Central Telefónica / WhatsApp

+51 994 356 180

Correo Institucional

agenda2050peru@gmail.com

Ubicación

Santiago de Surco, Lima, Perú

Aula Virtual
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